هل ستحتاج إلى رعاية عمل في المستقبل؟

الإجابة "هل ستطلب الآن أو في المستقبل رعاية للحصول على حالة تأشيرة عمل (على سبيل المثال ، حالة تأشيرة H-1B)؟" إذا كنت ستطلب من الشركة أن تبدأ ("الراعي") في قضية الهجرة أو تصريح العمل من أجل توظيفك ، إما الآن أو في وقت ما في المستقبل ، فعليك حدد "نعم".

ماذا تعني الكفالة المستقبلية لحالة تأشيرة العمل؟

تسمح تأشيرات العمل للمواطن الأجنبي بالعمل في الولايات المتحدة لفترة زمنية مؤقتة. يتضمن هذا عادةً رعاية صاحب العمل الأمريكي للحصول على تأشيرة عمل لنقل العامل إلى الولايات المتحدة لفترة قصيرة من الوقت للعمل. تسمى تأشيرات العمل أحيانًا تأشيرات العمل أو تصاريح العمل.

هل ستطلب الآن أو في المستقبل رعاية الهجرة للتوظيف؟

5. هل تحتاج الآن أو في المستقبل إلى رعاية للعمل داخل الولايات المتحدة؟ إجابه: نعم، لأنك ستحتاج إلى تصريح عمل بمجرد انتهاء حالة هجرة الطلاب الخاصة بك. يمكنك أيضًا شرح موقفك أثناء الاتصال الأولي من قبل الشركة إذا / عندما اتصلوا بك للحصول على الوظيفة.

كيف تخبر رئيسك أنك بحاجة إلى رعاية؟

كيف (ومتى) يجب أن تكشف عن حالة الكفالة لصاحب العمل؟ إذا تم طرح سؤال حول الرعاية كجزء من طلب عبر الإنترنت للحصول على وظيفة بدوام كامل أو تدريب داخلي يمكن أن يؤدي إلى وظيفة بدوام كامل ، فإننا نوصيك بالإجابة "نعم"أنك ستحتاج إلى رعاية.

هل يمكنك سؤال المرشحين عما إذا كانوا يحتاجون إلى رعاية؟

أ. نعم. نظرًا لأن صاحب العمل يمكنه أن يقرر ما إذا كان سيرعى تأشيرة عمل للموظف ، فإنه يترتب على ذلك أنه قد يطرح أسئلة تتعلق بما إذا كان المرشح يحتاج إلى رعاية.

هل رفضك صاحب العمل بسبب حالة رعاية تأشيرة H1B الخاصة بك؟

هل تحتاج إلى كفالة للحصول على تأشيرة عمل؟

من أجل الحصول على تأشيرة عمل للعمل في الولايات المتحدة ، يجب عليكستحتاج إلى صاحب عمل لتقديم التماس إلى حكومة الولايات المتحدة للحصول على تأشيرة نيابة عنك و "رعاية" سفرك إلى الولايات المتحدة. ... لا يمكن شغل المنصب الوظيفي من قبل المواطنين الأمريكيين المحليين.

لماذا تسأل الشركات إذا كنت بحاجة إلى رعاية؟

يُطلق على هذا أحيانًا "رعاية" للحصول على حالة تأشيرة قائمة على العمل. ... يجوز لصاحب العمل قانونًا رفض طالب الوظيفة بسبب، إذا تم تعيينه ، سيطلب هذا الفرد من صاحب العمل اتخاذ خطوات أمام الحكومة الفيدرالية للحصول على إذن لتوظيفه (قضية هجرة قائمة على التوظيف).

هل أنت مخول قانونيا للعمل؟

العمل المرخص به يعني ذلك لديك الحق القانوني في العمل في الولايات المتحدة. إذا كنت مواطنًا أمريكيًا ، سواء كنت مولودًا في الولايات المتحدة أو متجنسًا ، فهذا يعني أنه يمكنك العمل في الولايات المتحدة دون مشاكل. ومع ذلك ، لن يُسمح للأجانب بالعمل إلا بعد أن تسمح لهم حالة الهجرة الخاصة بهم بذلك.

ماذا يعني المخول قانونيا للعمل؟

تصريح عمل فرد. أو الأهلية للعمل، يشير إلى حقه القانوني في العمل في الولايات المتحدة. يُسمح دائمًا للمواطنين الأمريكيين ، المولودين أو المتجنسين ، بالعمل في الولايات المتحدة ، بينما قد يُصرح للمواطنين الأجانب إذا كان لديهم وضع هجرة يسمح لهم بالعمل.

هل يمكنني أن أسأل ما إذا كان هناك شخص مخول للعمل في الولايات المتحدة؟

يمكن لصاحب العمل الاستفسار عما إذا كان مقدم الطلب مؤهلًا قانونيًا لذلك العمل في الولايات المتحدة وإبلاغ مقدم الطلب أنه يجب تقديم دليل على أهليته للعمل في الولايات المتحدة إذا تم اختياره للتوظيف.

هل أنت مصرح لك بالعمل في الولايات المتحدة بدون رعاية؟

الإجابة: لا تمنع أحكام مناهضة التمييز الواردة في قانون الهجرة والجنسية (INA) أصحاب العمل من قصر التوظيف على الأفراد الذين يتمتعون بالحق القانوني للعمل في الولايات المتحدة ، وأن تنص في مواد التوظيف على أنه لن يتم توفير رعاية تأشيرة الهجرة أو العمل. طالما لا ...

هل من غير القانوني السؤال عن حالة التأشيرة؟

الامتثال القانوني: عندما يجيب المرشح بـ "نعم" على كلا السؤالين ، يُسمح لوحدة التوظيف بطرح المزيد من الأسئلة حول وضع الهجرة دون المخاطرة بالمسؤولية أو تهمة التمييز.

لماذا لا ترعى الشركات تأشيرة؟

التفسير المختصر لسبب عدم قيام الشركات برعاية تأشيرات H1b - أو التوظيف - هو أنهم لا يشعرون بالحاجة إلى ذلك. تتطلب رعاية تأشيرة H1B بذل جهد إضافي من جانب الشركة لجمع البيانات والعمل مع المحامين والحكومة وإدارة التوقيت.

كيف تعمل رعاية التأشيرة؟

رعاية التأشيرة تعني أ صاحب العمل على استعداد للحصول على تأشيرة عمل بدرجة عالية- المرشحين المؤهلين الذين يعيشون خارج الولايات المتحدة. إنها ليست عملية بسيطة لأصحاب العمل. يجب أن يثبتوا أنهم غير قادرين على ملء الوظائف الشاغرة بعمال أمريكيين مؤهلين لرعاية التأشيرة.

ما هي تكلفة الشركة لرعاية تأشيرة العمل؟

قد يكون تقديم الالتماس للعمال الأجانب في H-1B وعمليات رعاية التأشيرات الدائمة القائمة على العمل مكلفًا. يمكن أن تكلف رعاية موظف غير مهاجر لـ H-1B في أي مكان بين 1250 دولارًا و 4500 دولارًا أمريكيًا في رسوم الإيداع وحدها ، لا تشمل الرسوم المدفوعة للمحامين لتسهيل العملية.

هل يمكنني كفالة شخص ما للحصول على تأشيرة عمل؟

كما هو موضح ، الحصول على تأشيرة عمل الكفالة يتطلب منك الحصول على عرض من صاحب عمل أمريكي. يجب على صاحب العمل في الولايات المتحدة أن يرسل لك عقدًا للتوقيع ، والذي سيكون جزءًا من وثائق الرعاية. في بعض تأشيرات غير المهاجرين ، تطلب وزارة العمل أولاً شهادة العمل.

هل يمكن لمواطن أمريكي رعاية صديق؟

يشترط قانون الولايات المتحدة وجود راع مالي حتى لا يصبح غير المواطنين في الولايات المتحدة رسومًا عامة ، اعتمادًا على المساعدة الحكومية للحصول على الدعم المالي. ليس عليك أن تكون قريبًا لتكون الراعي المالي لشخص ما. لذا، يمكن للصديق أن يصبح راعياً مالياً. ... كن مواطنًا أمريكيًا أو مقيمًا قانونيًا دائمًا.

هل يمكن لصاحب العمل رفض كفالة تأشيرة؟

أرباب العمل في الولايات المتحدة غير مطالبين برعاية الموظفين للهجرة. يمكنك تحديد "لا رعاية" بحرية في إعلان الوظيفة ورفض مراعاة الأشخاص غير المصرح لهم بالفعل بالعمل في الولايات المتحدة.

ماذا يعني أن تقوم شركة برعايتك؟

أن تكون راعياً يعني يمكن للعامل الماهر العمل من أجلك فقط أثناء قيامك برعاية التأشيرة. عندما ترعى عاملاً لديك التزامات معينة تجاهه. قد تستمر بعض هذه الالتزامات بعد توقفهم عن العمل معك.

هل يمكنني الحصول على تأشيرة H-1B بدون كفيل؟

لسوء الحظ ، تتطلب منك معظم تأشيرات العمل أن يكون لديك عرض عمل وكفيل عمل للحصول على تأشيرة عمل. يتطلب جزء من عملية طلب تأشيرة الولايات المتحدة من صاحب العمل تقديم التماس نيابة عنك. لذلك معظم المتقدمين غير قادرين على الحصول على تأشيرة عمل أمريكية بدونها كفيل صاحب العمل.

ما هي أسئلة المقابلة غير قانونية؟

الأسئلة التي لا يمكن لأصحاب العمل طرحها قانونيًا

  • هل أنت في علاقة من نفس الجنس؟
  • كم عمرك؟
  • ما هي خلفيتك العرقية؟
  • ما هي ديانتك؟
  • هل أنت حامل أو تخطط لتكوين أسرة؟
  • لمن ستصوت؟
  • هل لديك إعاقة جسدية أو عقلية؟

كيف تقنع صاحب العمل الخاص بك لرعايتك؟

إليك دليل خطوة بخطوة لإقناع صاحب العمل برعاية تعليمك المهني:

  1. قم بأبحاثك.
  2. قدم دراسة جدوى.
  3. معالجة مخاوف صاحب العمل.
  4. ضع أهدافًا وتوقعات واقعية.
  5. قم بتوفير تفاصيل التكلفة وعائد الاستثمار لصاحب العمل.
  6. كن مستعدًا لتوقيع عقد.
  7. قم بإعداد خطة B.

ما الذي لا يسمح لأصحاب العمل بطرحه؟

بصفتك صاحب عمل ، لا يُسمح لك بالسؤال عن ذلك صحة الفرد الشخصية في الماضي أو الحاضر، بما في ذلك العمليات وزيارات المستشفى أو مواعيد الطبيب. تحتاج أيضًا إلى تجنب أي أسئلة حول الصحة العقلية والإعاقات وأي شيء آخر يتعلق بالحالة العقلية والجسدية للموظف.

هل طلاب F1 مخولون قانونيًا للعمل؟

حاملي تأشيرة الطالب F1 هم يسمح للعمل في الحرم الجامعي لمدة تصل إلى 20 ساعة في الأسبوع خلال الفصل الدراسي / الربع ، بمجرد بدء الدراسة. يمكن لطالب F1 العمل بدوام كامل في الولايات المتحدة الأمريكية (40 ساعة / أسبوع) أثناء فترات الراحة بين الفصول الدراسية أو خلال الإجازة السنوية.

كيف تصبح مفوضًا قانونيًا للعمل في الولايات المتحدة؟

عملية التقديم للحصول على تصريح عمل أمريكي (وتسمى أيضًا وثيقة ترخيص العمل أو EAD) هي عملية مباشرة إلى حد ما. تحتاج إلى ملء نموذج من صفحة واحدة ، وإرفاق الرسوم والصور والمستندات التي تثبت أنك مؤهل ، وإرسالها إلى الخدمات الامريكية الخاصة بالمواطنة و الهجرة (USCIS).